1. INTRODUCCIÓN: ¿QUÉ SE ENTIENDE
POR SPIN-OFF?
Las spin-off son empresas que se crean en el seno de otra
empresa o entidad ya existente, y, normalmente, como iniciativa
de algún empleado de la misma. La gran mayoría
de las spin-off nacen de las universidades o los centros de
investigación públicos. Estas empresas o entidades
de las que surgen hacen la función de matriz o incubadora,
y sirven de apoyo para el despegue de las spin-off.
Las spin-off tienen su propia estructura jurídica,
con independencia de la empresa o entidad matriz. Por lo tanto,
son empresas de nueva creación.
Las empresas spin-off que surgen de las universidades
ayudan a trasferir el conocimiento y la investigación
científica al mundo empresarial, buscando su aplicación
directa en los procesos productivos, incluso su compercialización.
Además, mejora la comunicación entre
las universidades, el mercado y la sociedad. Normalmente estas
empresas están fundadas por profesores, alumnos o miembros
del personal administrativo y de servicios. Tienen apoyo institucional,
pero persiguen intereses privados.
Para favorecer el surgimiento de estas iniciativas, es necesario
favorecer un clima favorable al desarrollo de iniciativas
empresariales, y que esté ligado a la idea de transferencia
tecnológica. Se trata de cambiar la función
y el papel que debería tener la universidad, ampliando
sus competencias y sus posibilidades. Sólo así
se conseguirá que los investigadores conviertan sus
investigaciones en estructuras empresariales.
Estas iniciativas spin-off ofrecen, además, una posibilidad
muy interesante en la creación de empleo para
los investigadores. Son una nueva manera de generar
empleo estable y una buena alternativa a otras opciones de
trabajo para la comunidad científica. Relacionado con
este tema de la creación de empleo tenemos el Programa
Torres Quevedo del Ministerio
de Educación y Ciencia, para la contratación
de doctores y tecnólogos por empresas y centros tecnológicos.
En su convocatoria, hace especial mención a las empresas
spin-off, ya que las exhime de cumplir ciertos requisitos
para solicitar estas ayudas. Entre estos requisitos
que han de cumplir los doctores y tecnólogos para ser
contratados mediante las ayudas de este programa está:
"No tener, ni haber tenido durante los tres años
anteriores a la fecha de solicitud, vinculación contractual
con la entidad que le contrata ni con ninguna otra relacionada
accionarialmente con la misma. En el caso de empresas “spin-off”,
no será necesario cumplir este requisito si la vinculación
laboral se ha mantenido con una institución pública
de I+D que participa en el accionariado de la nueva empresa."
Fuentes:
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